機(jī)械零件加工訂單，在年前突然劇增，不管是普通精密機(jī)械，還是智能機(jī)械零件加工。廣東這邊的精密機(jī)械零件加工廠家都開(kāi)始找外地工廠 “借人”，因?yàn)橹悄軝C(jī)械零件加工的技術(shù)人才確實(shí)難找。但是外地智能精密機(jī)械零件加工廠的訂單這么滿，也人手緊，一般的幫忙也 難辦。在智能機(jī)器人調(diào)試車間，領(lǐng)班都得一邊給同事指導(dǎo)機(jī)器人組裝，一邊琢磨著調(diào)人的問(wèn)題。技術(shù)人才緊缺，成了智能制造助力傳統(tǒng)制造業(yè)重新騰飛前的一道關(guān)卡。

精通智能精密零件加工的起薪一萬(wàn)，有些地方為了搶人起薪兩三萬(wàn)，怎么拼？一家精密零件加工 企業(yè)負(fù)責(zé)人感嘆。 他們廣東這邊的精密零件加工技術(shù)工人月薪7000元起步，軟件等技術(shù)背景的薪資萬(wàn)元起步，工作兩三年就能漲薪30%左右——這在數(shù)控 精密零件加工 行業(yè)內(nèi)已是頗具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平?？墒?/span>年關(guān)了都想留住人，和那些戴著“人工智能 ” 等 時(shí)髦詞匯、坐擁大量資本擁躉的互聯(lián)網(wǎng)公司相比，單論薪資的吸引力，他們只能 “ 不戰(zhàn)而敗 ” 。

智能精密零件加工對(duì)復(fù)合型人才及從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的高要求，也讓不少初次接觸精密機(jī)械零件加工的 年輕人望而卻步。一家國(guó)內(nèi)無(wú)人機(jī)行業(yè)的機(jī)械零件加工技術(shù)負(fù)責(zé)人表示，他們要招的技術(shù)人員要么得有軍工行業(yè)十年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，要么得是博士。 深圳華超輝精密機(jī)械有限公司的負(fù)責(zé)人則說(shuō)：“智能精密零件加工的技術(shù)工種， 三五年入不了門，沉不下心的年輕人 無(wú)法在這個(gè)行業(yè)成長(zhǎng)。”

想掙錢的年輕人都喜歡互聯(lián)網(wǎng)，或者搞金融，能來(lái)機(jī)械零件加工業(yè)的很少。懂工藝的不懂軟件，懂軟件的又不懂工藝， 兩者兼通的設(shè)計(jì)師都愿意去高校，再次也是去設(shè)計(jì)公司，實(shí)在沒(méi)有選擇了才來(lái)制造業(yè)。有關(guān)媒體在廣州和深圳、上海和昆山附近的很多家精密零件加工企業(yè)中做了一番調(diào)查，高達(dá) 75%的精密機(jī)械零件加工企業(yè)認(rèn)為，目前企業(yè)邁向高質(zhì)量發(fā)展的過(guò)程中最主要的困難就是“ 技術(shù)人才缺乏 ”。

在退出一般制造業(yè)、發(fā)展高端智能制造的北京，對(duì)智能精密零件加工技術(shù)人才的渴求引人注目。機(jī)械加工 人才網(wǎng)數(shù)據(jù)顯示，2018年10月，北京制造業(yè)在算法設(shè)計(jì)職位的招聘需求同比上漲15.6%。今年 四季度，北京在CNC系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、數(shù)控車工、電氣工程師類的人才需求量較去年同期同比上漲 16%、19%和20%。